0086-21-58386256
در نرمافزار حقوق و دستمزد منویی برای تعریف مزایا و کسور با قابلیت تعریف ۲۹ عنوان مزایا و ۲۹ عنوان کسور مطابق با سلیقه کاربر وجود دارد. از طریق این امکان میتوان تنظیماتی را از قبیل مالیاتپذیر، بیمهپذیر، وابسته به ...
مزایای استفاده از سیستم حقوق و دستمزد سپیدار. نرم افزار حقوق و دستمزد سپیدار می تواند تمامی گزارشات مربوطه را برای مدیرعامل تهیه کند. همچنین کاربر می تواند خروجی های مربوط به بیمه، مالیات و ...
2 – نرم افزار حقوق و دستمزد. 3 – نرم افزار برنامه ریزی آموزش. در سازمانهای با تنوع محاسباتی حقوق و دستمزد ، استفاده از یک نرم افزار که در کنار انجام محاسبات دقیق و سریع امکان انجام محاسبات ...
4- تعیین محدوده حقوق بر اساس حجم کار. شما باید محدوده دستمزد کارکنان خود را علاوه بر نقشهای شغلی، بر اساس حجم کاری آنها تعیین کنید. اگر عناوین شغلی کارکنان تغییر نیافته باشد، این به معنای ...
به طور مثال حقوق یک دندانپزشک با یک مهندس عمران تفاوت چندانی نمی کند. لیست زیر توسط اداره آمار سوئد (S.C.B) برای حقوق و دستمزدها در سوئد منتشر شده است.
در ایالات متحده، کارمندان نه تنها انتظار دارند محدوده حقوق و دستمزد را در لیست مشاغل ببینند، بلکه اغلب در صورتی که درج نشده باشند نسبت به شرکت تردید دارند،. یک نظرسنجی نشان داد که 32٪ از پاسخ دهندگان تصور میکردند که ...
یکی از مهمترین جنبه هایی که در مدیریت منابع انسانی در سازمان ها باید مورد بررسی قرار گیرد ،تعیین میزان حقوق و دستمزد پرداختی به کارکنان است. لازم به ذکر است که به غیر از حقوق، سیستم پاداش هم می تواند در جذب رضای کارمندان ...
ماهانه صدها هزار کارفرما در ۳۱ استان کشور، وارد سامانه دریافت لیست حقوق و دستمزد بیمهپردازان سازمان تامین اجتماعی میشوند و اطلاعات کارگاه و پرسنل را وارد میکنند تا حق بیمه آنها پرداخت و لیست بیمه ثبت اینترنتی ...
بازار کار مهندس کامپیوتر در نروژ. حقوق و درآمد مشاغل در سوئد، درآمد و هزینه در سوئد عوامل تاثیر بر روند حقوق و درآمد مشاغل در سوئد توسط کارشناسان موسسه حقوقی ملک پور به صورت علمی در این مقاله ...
برخی از کاربردهای این نرم افزار عبارتند از: ۱. محاسبه دقیق حقوق و مزایا: با استفاده از نرم افزار حقوق دستمزد، محاسبه دقیق حقوق و دستمزد کارکنان به صورت خودکار و بهینه انجام می شود. این باعث ...
در رابطه با بیمه لازم به ذکر است که سقفی که برای مزایای مشمول بیمه در نظر گرفته شده است، حداقل ۷ برابر حقوق و دستمزد اعلامی در هر سال میباشد.
کل حقوق و دستمزد طبق لیست ۱۲ ماهه با هزینه حقوق و دستمزد طبق دفاتر مطابقت و مغایرت آن مشخص و رسیدگی شود.
حقوق، دستمزد و پرسنلی| سیستم حقوق و دستمزد زیر مجموعهی سیستم جامع منابع انسانی است که تحت مدیریت امور مالی سازمانها طبقهبندی میشود.
قبل از آشنایی با شرایط دریافت غرامت دستمزد ایام بیماری، بهتر است کمی بیشتر با مفهوم غرامت دستمزد آشنا شوید. منظور از غرامت دستمزد ایام بیماری این است که اگر فرد بیمه شده ای به دلیل بیماری یا حوادث و آسیبهای عضوی ناشی ...
سیستم حقوق و دستمزد به عنوان یکی از اصلی ترین موارد برای تعیین حقوق و وضعیت مالی افراد در یک سازمان اهمیت بسیاری دارد. انواع سیستمهای پرداخت حقوق و دستمزد از جمله سیستمهای تثبیت شده، مبتنی بر عملکرد، مبتنی بر مهارت و ...
حق سنوات به مانند سایر حقوق، باید برای کارمندان نیمه وقت و یا پاره وقت محاسبه و پرداخت گردد و در صورت تخلف کارفرما، این حق برای افراد محفوظ است تا با پیگیری آن بتوانند آن را دریافت نمایند. نحوه ...
حسابداری حقوق و دستمزد شامل آموزش بیمه، آموزش قوانین کار و آموزش قوانین مالیاتی حقوق و دستمزد می شود که در این مقاله به طور کامل توضیح داده ایم.
ثبت سند حسابداری حقوق و دستمزد از اصلی ترین اسناد ثبتی در حسابداری می باشد و در پایان هر ماه به عنوان آخرین سند ثبت می گردد. جهت انجام امور ثبتی سند حقوق و دستمزد نیازمند محاسبه دقیق است و نتیجه ای که از ثبت این محاسبات ...
با استفاده از لیست های حقوق در نرم افزار سپیدار میتوانید تا 20 الگو لیست متفاوت را ساخته و برای همیشه آنها را در نرم افزار خود داشته باشید.
مدیریت در اسلام پاییز و زمستان 1396 - شماره 35 (32 صفحه - از 139 تا 170 ) کلیدواژه ها : نظریه هـای خـرد نظریه هـای کلان نظریههای حقوق و دستمزد. چکیده.
می توانید سیستم حقوق و دستمزد در اکسس و محاسبه ساعت کاری در اکسس به ساده ترین شکل داشته باشید و بتوانید آن را شخصی سازی نمائید.
حقوق و درآمد مشاغل در سوئیس درآمد در سوئیس هزینه زندگی در سوئیس از جمله مواردی است که در این مقاله توسط کارشناسان موسسه حقوقی ملک پور مورد بررسی قرار گرفته است.
ساکنین مناطق جنوبی سوئد شامل شهرهای یوتبری، لوند، مالمو و.... چنانچه به هر دلیلی در زمینه ثبت درخواست خود در سیستم ای ویزا و تکمیل مدارک ویزا مشکل دارید، میتوانید با شماره 0708616614 تماس گرفته و از این طریق درخواست ویزای ...
4. ادغام آسان نرم افزار حقوق دستمزد با سایر نرم افزارها. یکی دیگر از دلایل استفاده از نرم افزار محاسبه حقوق و دستمزد کارگران و به خصوص نرم افزار کاوان این است که به راحتی با ابزارهای دیگر ادغام ...
برای کارگران ساده، دستمزد حداقلی که از طریق این توافقات به دست میآید، به طور میانگین حقوق کارگر ساده در سوئد حدود ۱۷,۸۰۰ کرون سوئد (۱۷۰۰ دلار آمریکا) در ماه بعد از کسر مالیات است.
سوئد برای زندگی بهتر است یا سوئیس ؟ شاید شما هم تمایل به مهاجرت دارید و در بررسی های خود به دو گزینه سوئد و سوئیس رسیده اید و دوست دارید بهترین گزینه را با کمترین هزینه انتخاب کنید. تمایل دارید اقامت کشوری را دریافت کنید ...
آموزش جامع ثبت و حسابداری حقوق و دستمزد. جاری کارکنان: به مبلغ حقوق قابل پرداخت بستانکار میشود. بستانکاران غیر تجاری – مالیات حقوق و دستمزد: به مبلغ کسورات مالیات بستانکار میشود ...
آموزش سیستم حقوق و دستمزد در سپیدار - گروه مالی فناوری کاوی. آموزش سیستم حقوق و دستمزد در سپیدار. آموزش سیستم حقوق و دستمزد در سپیدار. استعلام قیمت و معرفی پرکاربرد ترین بسته های نرم افزاری ...
با این تکنیک دامنهی حداقل و حداکثر میزان حقوق و دستمزد را تعیین میکنند. بنابراین با بررسی سوابق هر کارمند به صورت مشخص میتوان او را در این محدوده قرار داد. استفاده از این تکنیک چند مزیت ...
در این مقاله به بررسی جامع قوانین کسورات حقوق و دستمزد، شرایط و مواردی که شامل کسر از فیش حقوقی می شوند و نحوه محاسبه آن خواهیم پرداخت/
قانون کار در سوئد به نفع کارمند است یا کارفرما؟. قوانین مربوط به شرایط کار معمولاً قانون کار نامیده میشود که در درجه اول به رابطه بین کارمندان و کارفرمایان در سوئد مربوط میشود. مسائل مربوط ...
تهيه گزارش تسويه حساب. 1- در فرم محاسبات حقوق ، ماه و افراد مورد نظر را انتخاب كرده و در بالاي فرم كليد پرینتر را بزنيد و گزينه گزارش تسویه حساب را انتخاب كنيد . 2- با زدن كليد تایید ، فيش حقوق آن ...
به طور مثال حقوق یک دندانپزشک با یک مهندس عمران تفاوت چندانی نمی کند. لیست زیر توسط اداره آمار سوئد (S.C.B) برای حقوق و دستمزدها در سوئد منتشر شده است.
نرم افزار حقوق دستمزد ابری فینتو سیستمی کاربردی و تحت وب برای محاسبه حقوق و دستمزد پرسنل، محاسبه و دریافت لیست بیمه کارکنان، ارائه لیست مالیات حقوق پرسنل و ... است. انعطاف پذیری بالای سیستم در مقابل تغییر قوانین کار و ...
در این مقاله به تمامی مباحث سند حقوق و دستمزد 1403 اینکه چه نکاتی دارد و چگونه میتوان آن را ثبت کرد، پرداخته شده است.
لازم دارید را در اخیار شما قرار میدهد، کافی است کارمندان در سیستم حقوق و دستمزد تعریف شوند، قرارداد و احکام حقوقی آن ها در سیستم وارد شود، میزان ساعات کاری و اضافه کاری و چهارچوب های منحص به ...